求人番号:109873

【東京】基幹システム刷新プロジェクト

  • 400万円~850万円
  • 東京都品川区 大崎2丁目1番1号(ThinkPark Tower)
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
上場企業
ここに注目!
・経常利益率 重工業TOP 住友G重機械メーカー「SHI」 変減速機などシェアNo.1製品も複数!
・役職関係なく「~~さん」と呼び合い、上役の方ともフランクに話し合うアットホームな環境

募集要項

仕事内容 ■入社後に任せる業務
住友重機械グループの基幹システムを最新の基盤への刷新するPJを推進していただきます。
応募者の適正により、具体的な導入プロセスの近くか、全体をスムーズに進ませるためのマネジメント課題かの
どちらかをご担当いただく予定です。
1.グループ基幹システム刷新のプログラムマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント
基幹システムの知識とプロジェクト管理の知識を生かして、課題の見える化と関係者との方針決め課題解決の推進力となっていただきます。

2.コア事業の導入刷新の企画と推進
主力事業を中心とした基幹システムのあり方を分析し、新しい形への転換を事業と二人三脚で進めます。業務側、ステークホルダと課題を説明共有して、解決手法を考えプロジェクトを進めます。

■当業務の面白み・魅力
・住友重機械グループの顧客最適化のモノづくりを支える仕組みの理解
・全社視点の幅広い事業への貢献
・グループコア事業へのICTによる貢献
・ライフサイクルを見据えたロングタームの管理と視点

■キャリアステップイメージ
入社直後:全社視点もしくはコア事業視点でのシステム刷新に従事
5年後以降:展開手法の横展開のリーダか、全体リード力を生かしてのDX推進も視野に入ります。
仕事内容(備考) ■募集の背景
住友重機械グループの幅広いモノづくりを支えてきた基幹システムを今後の事業転換に耐える最新の基盤への刷新するPJを推進していただきます。
技術や個別課題に対処しながらも力強く新しい基盤への橋渡しを行える意欲的な人材が必要とされています。
多様なモノづくりに対応する基幹システムを
全社最適化の視点と、グループ事業の強化の視点でIT/DXを手段として
全社の基幹システム刷新を推進できる方を募集しております。

■配属部門のミッション
・部のミッション
全社グループ的視点でICTにより業務プロセス変革に貢献する
・課のミッション
住友重機械グループの基幹システム刷新プロジェクトを進める

■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成
豊富なITキャリア経験を持つベテランを軸として、組織外のメンバーを導いていく
お互いのキャリアとバックグラウンドを尊重して活発に議論を行う組織です。

■出張頻度・出張先
通常はリモート・本社出社・現地出張を必要の応じて組み合わせる。
ピーク時は国内に集中的に出張もあり。

■テレワーク頻度
リモート可:リモートワークでの勤務が週2日以下

■フレックス:適宜
必要な経験・能力 【必須】
■経験
基幹システム導入経験、プロジェクトマネージメントのいずれかもしくは両方
■知識・専門性
製造業の基幹システム自体の知識か、基幹システム開発、導入の知識

【尚可】
■経験
基幹システム導入経験、プロジェクトマネージメント
■使用ツール、資格
・Java/Oracle
・Outsystems等のローコード開発ツール
・プロジェクトマネージャー
■英語
TOEIC600点以上、メール・マニュアル読解:初級レベル、電話・商談:初級レベル
求める学歴 大学卒・大学院卒(修士)・大学院卒(博士)
勤務地 東京都品川区(ThinkPark Tower) 配属:ICT本部 業務プロセス変革部 プロジェクト推進グループ JR 大崎駅より徒歩2分
転勤 当面なし
年収・給与 年収:400万円~850万円
給与事例 給与形態:月給制
モデル年収:30歳690万円 35歳830万円 42歳940万円 管理職クラス1000万~
算出基準 ※給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。
■昇給:1回(1月)
■賞与:2回(6月、12月)※過去実績:約5ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
その他福利厚生 独身寮、住宅手当、財形住宅貯蓄、福祉年金貯蓄、育児介護支援、カフェテリアプラン 他
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策 屋内禁煙 (屋内喫煙可能場所あり)
就業時間 9:00〜18:00(うち休憩時間60分)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:50
<その他就業時間補足>
残業:月平均20時間程度
残業時間 有 月平均20時間 
休日 年間125日 (内訳)週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有 (3ヶ月) 試用期間中勤務条件:補足事項無
選考プロセス 選考内容:面接2回 筆記試験 有(SPI)
定年 定年 あり 65歳 / 継続雇用制度無し ★役職定年なし
タイズ補足情報
住友重機械工業グループ紹介映像<https://youtu.be/IKMwySkDfWs>

採用パンフレット
https://saas.actibookone.c
om/content/detail?param=eyJjb250ZW50TnVtIjoxNTU5MzZ9&detailFlg=0&pNo=1

住友重機械工業は、1888年(明治21年)、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。
現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。
約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。

住友重機械グループとして事業セグメントの区分を「メカトロニクス」「インダストリアル マシナリー」「ロジスティックス&コンストラクション」「エネルギー&ライフライン」の4つに分類しています。
【メカトロニクス】
● パワートランスミッション・コントロール事業部
変減速機はモータの回転数を制御し、より大きな力を得るための動力伝達装置。インバータは、回転数を制御すると同時に省エネ化を実現する制御機器です。産業用ロボットや搬送ラインの駆動部など、世の中のモノを動かすあらゆる場面で使用されています。
●メカトロニクス事業部
半導体及びFPD用製造装置業界の様々な装置・機械ノウハウに精通した制御技術をベースに、XYステージなどの機構技術とアクチュエータなどの駆動技術、レーザ加工機などの加工技術融合させた「メカトロ」技術で、最適なソリューションを提供しています。

【インダストリアル マシナリー】
●プラスチック機械事業部
プラスチック製品を製造する射出成形機は、精密・ハイサイクルな成形を得意としており、電気・電子関連市場で特に強みがあるほか、食品容器まで、難しい形状を素早く、効率的に成形し、暮らしの様々な分野で当装置が生み出す商品が活躍しています
● 精密機器事業部
極低温冷凍機はMRIなどの医療分野だけでなく、分析・計測装置、量子コンピューター、天体観測などの先端科学分野でも活躍しており、MRI用途ではグローバルシェア1位です。また、半導体製造工程で超高真空環境を作り出すクライオポンプにも使用されています。
●産業機器事業部
世界トップクラスの技術を持つ加速器を用い、がんの診断や治療を行う先進的な装置を製造。PET検査用薬剤製造システの国内シェアは半数を超え、優れた放射線治療の陽子線がん治療装置は国内外で多数の納入実績があります。また、国内外の自動車生産工場でエンジンや自動車の足回りを支える高強度な金属部品の生産に使用される鍛造プレスも扱っています。

【ロジスティックス&コンストラクション】
【エネルギー&ライフライン】
●エネルギー環境事業部 
循環流動層(CFB)ボイラを核とした発電プラントをはじめ、環境装置の設計、調達/製作、建設およびメンテナンスサービスを提供しています。CFBボイラはバイオマス発電に威力を発揮し、再生可能エネルギーの安定供給に貢献しています。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 住友重機械工業株式会社 (【東京】基幹システム刷新プロジェクト) (109873)

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企業情報

社名 住友重機械工業株式会社
本社所在地 〒141-6025 東京都品川区大崎2丁目1番1号(ThinkPark Tower)
事業内容 住友グループの総合重機械メーカー。
造船・各種製造装置や精密機械など最先端のメカトロニクス分野でグローバル展開を行なっている。
住友グループ広報委員会及び白水会に属する企業である。
設立日 1934年11月1日
株式公開 プライム市場
資本金 30,872
決算情報 連結
【前々期】2022.12 売上:854,093百万円 経常利益:43,253百万円
【前期】2023.12 売上:1,081,533百万円 経常利益:70,250百万円
【今期予測】2024.12 売上:10,500億円
従業員数 【単体】3,370名【連結】24,584名(2023.3)

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