求人番号:113879

【三重】研究開発(ポリオールプロジェクト)※リーダー候補

  • 700万円~1050万円
  • 三重県四日市市 東邦町1
正社員
リモートワーク(在宅勤務)
フレックス勤務実績あり
年間休日120日以上
ここに注目!
・グループ売上高4兆円超!国内トップの総合化学メーカー!
・「キャリアのオーナーシップは社員にある」
・高待遇(平均年収1045万円)・ワークライフバランスも魅力です!

募集要項

仕事内容 【職務内容】
ウレタン系エラストマーの鍵原料である新規ポリオールの設計・合成・用途開発を担当いただきます。最終製品がエラストマー、塗料・コーティング、フォームといった多岐にわたるため、その評価技術とポリオールの特徴を活かした処方の提案が必要となります。原料のバイオ化や,モノマーとポリマーの両方の性質をもつポリオールの設計と用途開発の醍醐味が味わえるとてもやりがいのある仕事です。

【配属部署の紹介】
ポリオールの設計、合成、スケールアップを担当するチームと、ポリオール販売のためのマーケティングおよび技術サポートを担当するチームの、2つのチームからなります。派遣社員を含めて20台後半~30台の比較的若いメンバーが多いです。

【魅力・やりがい】
・自らが開発したポリオール製品を実際に顧客に紹介し、販売できること。事業収益に貢献し、かつ社会に貢献できます。
・サーキュラーエコノミーやカーボンリサイクルなど様々な技術分野にも適用可能な製品群があり、社会へ貢献できます。
・自らが検討テーマ、製品を提案して、研究開発~マーケティングまで立案、実行することができます。

【キャリアイメージ】
・新規ポリオールの設計から、そのポリマー評価まで行うことによる、分子設計、合成スキルの習得。
・開発したポリオールの特徴を引き出すポリウレタン設計、合成、評価を行うことによるスキルの習得。 
・技術データやサンプルを持参して顧客説明を行い、本社と協力してマーケティング戦略を作成することによる、技術営業力、マーケティング力の向上。

【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
必要な経験・能力 【必須】
・研究所あるいは生産技術,製造部技術での職務経験がある方(5年以上)
・ウレタンメーカーでの研究開発経験があるとより好ましい
・英語の文献や特許を理解できること,英語で基礎レベルのコミュニケーションができること

【尚可】
・ウレタンメーカー、特にTSU、TPUといったエラストマーメーカーでの経験者が望ましい
・高分子分野での研究開発業務の経験がある方
・ポリオール設計・合成に活かせる知識(触媒化学、高分子化学、化学プロセス開発など)の経験がある方
・研究テーマを主担当として遂行した経験やチームリーダーあるいはそれ同等の役割の経験がある方
・英語での会議・打合せができること(海外共同研究先などとの打合せ・やり取りがあるため)
・危険物取扱者(甲種)
・他部署、関係者と円滑なコミュニケーションを取れる方
求める学歴 大学院卒(修士)以上
勤務地 三重県四日市市 近鉄四日市駅/近鉄海山道駅/近鉄塩浜駅 <将来的に勤務する可能性のある場所> 会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む)
転勤 当面なし
年収・給与 年収:700万円~1050万円
月給 月給:408,000円~547,000円
給与事例 月給:408,000円~547,000円
参考年収:7,017,600円~9,408,400円
残業20H/月込参考年収:7,819,440円~10,483,600円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給無
■昇給:年1回
■賞与:年1回(6月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
その他福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等

【その他】
社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度
※勤務地継続制度は管理職のみ
受動喫煙対策 <受動禁煙防止策について>
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
就業時間 8:30~17:15(12:00~13:00休憩)、フレックスタイム制度あり
残業時間 有(30時間程度)
休日 完全週休2日制(休日は土日祝日)年間休日日数121日
年末年始、年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、積立年次有給休暇 等
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
試用期間 有 (6ヶ月) 
選考プロセス 選考内容:面接2回 筆記試験:有 (面前WEB筆記試験有)
定年 有:65歳
タイズ補足情報
【概要】
三菱ケミカル株式会社は、化学、ポリマー、エンジニアリングプラスチック、特殊材料、電池、医薬品などの分野で事業を展開する日本の大手企業です。日本の化学メーカーで唯一、売上高で世界の
TOP10に食い込んでいます。
世界的な化学企業の一角として、革新的な素材や技術を通じて、人々の生活や産業に貢献しています。グローバル展開と先進的な研究開発により、未来の課題に対応し、持続的な成長を遂げています。

【事業領域】
<機能製品>
機能製品には、特殊化学品や機能性材料などが含まれます。これには、高機能ポリマー、特殊樹脂、合成ゴム、高性能フィルム、接着剤、塗料、化学薬品などがあります。これらの製品は自動車、電子機器、建材、包装、航空宇宙などの様々な産業に使用されています。

<素材>
素材事業には、工業用素材やエレクトロニクス材料などが含まれます。これには、エンジニアリングプラスチック、工業用合成樹脂、カーボンファイバー、硬質ケース材、光学材料、セラミックスなどがあります。これらの素材は自動車、電気製品、医療機器、航空機などの分野で広く利用されています。

<ヘルスケア>
ヘルスケア事業には、医薬品、医療機器、健康食品などが含まれます。医薬品部門では、がん治療薬や慢性疾患治療薬などの製品を開発・販売しています。また、医療機器部門では、透析器や血液透析装置、インビトロ診断機器などを提供しています。健康食品部門では、栄養補助食品や機能性食品などを展開しています。

【競合優位性】
先端技術の開発と革新的な製品の提供に重点を置いており、世界的な競争力を持っています。高品質な製品、グローバルな生産拠点、持続可能な取り組み、そして顧客に対する柔軟なサービスが、競合他社との差別化を図っています。

【組織風土】
技術志向の強い企業文化を持ち、社員の成長と挑戦を奨励しています。グローバルな視野を持ち、多様性と包括性を尊重する環境で、チームワークやイノベーションが重視されています。

【キャリアについて】
<社内公募>
多様な部門や部署、職種が存在する三菱ケミカルですが、人材配置は社内公募による異動を原則としています。一人ひとりがキャリアデザインを考え、習得したいスキルや経験、実現したい事に取り組める機会を、自らつかみ取ってもらうためです。また、公募の他に自律的キャリアやライフプランを支援する制度も設けています。

<10%カルチャー>
研究開発人材の自主性を尊重し、挑戦を促し、失敗を許容する仕掛けとして「10%カルチャー」を導入しています。研究者が仕事の10%を自分の好きな研究に使ってもよいとする取り組みです。社内イントラを活用し、提案されたテーマや活用方法を共有するなど、常にイノベーションを生み続ける研究開発人材の育成と文化の醸造を推進しています。

<その他取組み>
主体的なキャリア形成を促進するため、外部有識者の講演会やキャリア相談、社員インタビュー紹介などを行う「キャリアフェア」、上司と中長期的な観点から話し合う「キャリアデザイン面談」、同世代でキャリアを考える場として「年代別キャリアワークショップ」など、“キャリアについて考える”をテーマにした支援を行っています。

【福利厚生】
福利厚生制度が整っており、健康保険や厚生年金、各種福利厚生施設の利用などを提供しています。また、社員の働きやすい環境づくりやキャリア支援制度も充実しています。

※お申し込み後、弊社にて転職支援(無料)させていただく際に限りお伝え可能です。

応募希望求人 : 三菱ケミカル株式会社 (【三重】研究開発(ポリオールプロジェクト)※リーダー候補) (113879)

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企業情報

社名 三菱ケミカル株式会社
本社所在地 〒100-8251 東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル
事業内容 【事業内容】
1.機能製品
2.素材
3.ヘルスケア
【展開分野】
自動車・航空機分野、IT・エレクトロニクスディスプレイ分野、ヘルスケア分野、環境・エネルギー分野など
設立日 2017年4月1日(創業:1933年8月31日)
株式公開 非上場
資本金 532億2900万円
決算情報 連結(三菱ケミカルグループ)
【前々期】2022/3 売上:3,976,948百万円 経常利益:290,370百万円
【前期】2023/3 売上:4,634,532百万円 経常利益:167,964百万円
従業員数 連結42,127名、単独13,100人(2023年3月31日現在)

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