メーカー転職成功事例・体験談
メーカー転職成功事例・体験談
M.Yさん
40代以上/営業、営業系
前職中堅機械メーカーの営業
転職先中堅検査エンジニアリングの営業
タイズの転職支援評価 4.4
転職先企業の満足度
年収の満足度
転職活動のスムーズさ
ご紹介求人のマッチ度
タイズのサポート力
転職活動の総合満足度
最初に利用したエージェントはメールの回答も非常に事務的な感じでした。一方、タイズの担当コンサルタントの石川さんは親しみやすく、相談もしやすかったですし、何より私のことをとても考えて、サポートしてくれました。
「絶対、転職できますよ」と信じてくれたことがありがたかったですね。「そのままでいけば大丈夫ですよ」と信じてくれたことが、私にとって大きな後押し、励みになりました。
コンサルタントの石川さんからは13社くらいご紹介いただきました。その中で興味を持った求人があり、書類選考に応募したのですが、コロナの影響で採用が中断することになりました。
そのタイミングで石川さんから「来週、選考会のある求人を受けてみませんか?」と別の求人を紹介いただきました。その時は、メーカーを希望していたため、そこまで興味がありませんでしたが、石川さんに「会社の雰囲気がとても合っていると思うので、受けたほうが良いと思います」と強く勧められたので、応募してみることにしました。面接の雰囲気で石川さんの言葉通り自分に合っていると感じて、第一志望の会社になりました。そして、それが現職の会社です。
前職では、営業をやりながら品質管理も担当していました。ただ、品質管理の仕事の比重が大きくなり、自分がやりたい営業の仕事が少なくなってきたので、もう一度営業職として働きたいと考えたのが転職を考えた理由です。
最初は、大手エージェントに登録して転職活動をスタートさせました。ただ、書類選考をなかなか通過しない状況が続いたため、新しくスカウト型のサイトに登録しました。そこでタイズのコンサルタントの石川さんからコンタクトをいただいて、転職活動のサポートをお願いすることになりました。
石川さんからいただいたメールにはメーカーの求人が2社紹介されており、メーカーの求人を数多くお持ちだったので、話をしたいと思ったからです。
メーカーでの営業経験を活かしたかったので業種はメーカーを軸にしました。また、勤務地も今住んでいる場所から自動車で通える範囲を希望していました。
仕事は営業で、営業先が法人、既存取引先に対する深耕営業を中心に新規開拓も行える求人を探していました。
書類選考は30社くらい受けました。その中から面接に進んだのが3社でした。ただ、コロナの影響で多くの企業が採用中止となったので、書類を提出しましたが、書類選考が行われなかった企業もありました。
今回、初めて応募書類を作りました。自分の経歴でアピールしたいポイントを織り交ぜながら、すべてを文章にするのではなく、面接の時に自分の言葉で説明できる部分を残しながら書類を作成しました。
石川さんに書類を見てもらって、「これで、ほぼ大丈夫だと思います」と言われたので、相談しながら、細かな部分を修正しました。
自己PRと企業研究を行いました。自己PRはこれまでに何をしてきたのかという経歴と協調性、コミュニケーション能力があるということをアピールできるように準備しました。
企業研究は石川さんから資料をいただき、どういった会社かを理解し、求められる人物像についても情報をお聞きして、対策を考えました。
基本的に職務経歴書の内容について質問を受けて、それに答えるという形で面接は進められました。質問に回答する形式だったので、私としてはとてもやりやすかったですね。
1次面接は非常にしゃべりやすい雰囲気を作っていただいたので、話しながら徐々にエンジンがかかってきました。とてもスムーズに話せたので、手応えは十分でした。
2次面接は社長を始め役員の方々が面接官でしたので、最初は緊張しましたね。質問されたのは1次面接と同じように、これまで経験した職務内容や苦労したこと。あとは、前職で海外駐在の経験があったので、その時に苦労したことを聞かれて、それについてお話をしました。
1次の面接官が、入社後の上司だったので、面接を通過した理由を聞きました。受け答えがはっきりとしていて、コミュニケーション能力が高いと感じたことがひとつ。そして、芯を持っていて、熱量を感じたことが通過の理由だったそうです。
1次面接を受けた時に、この会社で働きたいと思いました。直感的に面接を受けた時の面接官の方々の雰囲気がとてもいいなと感じたのです。石川さんに「とても合っていると思いますよ」と言われましたが、本当にその通りだと思いました。
イメージ通り、会社の雰囲気も人も自分に合っていると感じています。朗らかで親しみやすい環境で、これから頑張って仕事ができると思います。
コロナの影響があったので早く決めないといけないなと不安を感じながら活動していました。
書類選考を通過して面接をすれば何とかなると思っていましたが、活動当初はなかなか書類選考を通過できなかったので、選考を通過する書類の作り方にも苦労しました。
何社か書類選考に落ちていると、業種や職種を広げて応募していくのですが、だんだんと自分の中で何が正しいのか分からなくなってきました。それでも、法人営業と勤務地の軸だけはぶれることなくやっていこうと心に決めていました。
まずは、どういう会社・仕事が良いのかを自分で決めて、自分がどういう人間なのか、自分がどうなりたいのかをきちんと考えて、転職活動を始めることが大切だと思います。
うまくいかないと「もう、ここでいいかな」と妥協したくなりますが、できるだけ多くの求人に応募することも大事だと思います。「ここはどうかな」と思った会社が、すごく気に入ることもありますから。書類作成や面接が大変にはなりますが、興味のある求人は、まず応募してみることが重要だと思います。
前職で10数年経験してきた内勤営業のスタイルで、お客様と話をしながらやり取りすることを望んでおり、今の会社でそれが実現したので、転職して良かったと思います。
転職支援サービス利用規約
株式会社タイズ(以下「当社」)が提供する転職支援サービス(以下「本サービス」)のお申し込みにあたり、以下の利用規約(以下「本規約」)について、ご承諾の上でお申し込みいただきますよう、よろしくお願いいたします。
定義
(1)利用者
利用者とは、「個人情報の利用目的」の内容に同意の上、本サービスの利用を申し込み、かつ当社が本サービスの利用を承認した方をいいます。 利用者は、本サービスの利用を申し込んだ時点で本規約の内容および「個人情報の利用目的」の内容をすべて承諾したものとみなします。 お預かりした個人情報が不足している場合、本サービスを提供できない場合があります。
(2)転職支援サービス
転職支援サービスとは、利用者(転職希望者)からのお申し込み内容と求人企業の求人条件の照合、求人票および求人情報の提供、コンサルタントによるお電話や面談による転職相談、応募手続きの代行、その他当社が利用者向けに提供する転職活動支援サービスの総称のことをいいます。
お申込み方法
本サービス利用のお申込みは、当社が指定した方法で行っていただきます。なお、お申込みいただきご登録いただいた後であっても、過去に当社が提供するサービスの利用規約に違反する行為があった方には、本サービスおよび当社の一切のサービスを提供できない場合があります。
取り扱うべき職種の範囲と取り扱い地域
当社の取り扱い業務は、全職種、取り扱い地域は日本です。
手数料及び本サービス利用料に関する事項
登録の際に登録料は申し受けません。本サービス手数料は一切無料です。
本サービスの変更・中断・終了
当社は、事業運営上やむを得ない場合は、利用者に何ら通知することなく本サービスの全部もしくは一部を変更し(担当コンサルタントの変更を含みます。)、または一時中断することがあります。また、一定期間の通知の上で、本サービスの全部または一部を終了することがあります。
利用者の行為等に基づく本サービス提供の終了
当社は、利用者において次に掲げる事項に該当する事由が生じた場合は、当該利用者に対して何らの催告を要することなく、本サービスの提供を終了することができるものとします。
求人の照合
当社は、利用者の希望やお申し込み内容と求人企業が希望する求人条件とを照合しますが、その検討基準や判断の根拠・理由などをお伝えすることはできません。
個人情報の取り扱い
当社は別途定める「個人情報の利用目的」に従い、利用者の個人情報を適切に収集・利用・提供・管理いたします。
個人情報の正確性
利用者は、当社および求人企業に対し、個人情報を不備・齟齬のないよう正確に提供するものとします。利用者が提供した個人情報が正確でなかったこと、および、その内容の不備・齟齬等に起因して求人企業、その他の第三者から何らかの異議、請求もしくは要求等がなされた場合には、自己の費用負担と責任で対処するものとし、タイズに一切の迷惑をかけないことを保証するものとします。
書類の提出
利用者は、当社が求めた場合には、以下の書類をすみやかに提出するものとします。
パスワード管理
利用者は、本サービスに関連してパスワードを発行した場合は、当該パスワードを自らの責任において使用・管理し、いかなる場合も当該パスワードを第三者に使用させ、または譲渡してはならないものとします。
禁止事項
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利用者の責任と免責事項
情報の保管期間
統計データ・属性情報などの集計および利用
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反社会的勢力の排除
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損害賠償
利用者が本サービスの利用に際し、当社および、当社の関係者または第三者に対し損害を与えた場合、利用者はその損害を賠償し、当社を免責するものとします。
本規約の変更
当社は、必要に応じて、本規約の内容を変更することができるものとします。変更の内容は、当社が運営するインターネットサイト上に2週間掲載し、その期間経過をもってすべての利用者は、変更後の本規約内容に同意したものとみなします。
定めのない事項
本規約に定めのない事項は、日本の法令の定めに従い、利用者と当社との間において、互いに誠意をもって協議し解決することとします。
管轄裁判所
万が一、本サービスおよび本規約の各事項に関連して紛争が生じた場合は、大阪地方裁判所または大阪簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
附則 2018年5月30日掲載 2020年12月8日改訂
個人情報保護方針
株式会社タイズの個人情報保護方針
株式会社タイズ(以下当社)では、適切な職業紹介サービスの提供において、皆様からお預かりした個人情報の保護を最重要課題と位置づけております。その実現のため、職業安定法や個人情報保護法の遵守はもちろんのこと、社内での保護管理体制を徹底し、個人情報の保護並びに情報守秘に最大限の努力をいたします。
1. 個人情報の取得、利用及び提供について
当社の全ての事業で取り扱う個人情報及び従業員の個人情報について、適切な取得、利用及び提供を行い、特定した利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を取り扱うことはありません。利用目的を超えて個人情報の取り扱いを行う場合には、あらかじめご本人の同意を得ます。
2. 個人情報に関する法令や指針、規範について
個人情報に関する法令・規範を守ります。
3. 個人情報の安全管理について
個人情報への不正アクセスや、個人情報の漏えい、紛失、破壊、改ざん等に対して、合理的な防止並びに是正措置を行います。
4. 個人情報に関する苦情及び相談について
個人情報に関する苦情及び相談には、速やかに対処します。
5. 個人情報保護の取り組み(個人情報保護マネジメントシステム)について
個人情報の保護を適切に行うため、継続的にその取り組みを見直し、改善します。
制定 平成19年5月14日
改訂 令和6年6月27日
株式会社 タイズ
代表取締役 今井 良祐(いまい りょうすけ)
<個人情報保護方針に関するお問合せ先>
TEL :06-6343-9391
FAX :06-6343-9392
Eメール:consultant@ee-ties.com
個人情報の取り扱いについて
採用活動において当社がお預かりする個人情報は、下記の通りにお取り扱いいたします。
開示対象個人情報について
弊社が保有する個人情報の利用目的は以下の事業活動において利用します。
1.事業者に関する事項
株式会社タイズ
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23階
個人情報保護管理者 代表取締役 今井 良祐(いまい りょうすけ)
2.すべての開示対象個人情報の利用目的
採用アウトソーシング業務
人材紹介業務
その他
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