「アークレイ株式会社」企業徹底解説

メーカー専門のエージェントタイズが「転職のコツ」を教えます!

「アークレイ株式会社」(以下「アークレイ」)の中途採用情報・求人情報です。
転職をお考えの方に向けて、事業内容や今の業績、年収などを徹底解説します!「転職のコツ」など、
実際にアークレイへ転職成功させてきたタイズしか知りえない情報もありますので、ご覧ください。

松本 和香

記事監修

担当コンサルタント
松本 和香

1. 中途採用について

1-1.中途採用は積極的にやっている?

アークレイの中途採用は行われています。

アークレイの中途採用は長年積極的に行われています。
とくに海外事業が成長しているため採用は継続的に実施しております。
半数以上が中途入社の方のポジションもあります。

1-2.中途採用の難易度は?

人気企業であり、中途採用の難易度は高い。

やはり大手企業ということもあり、難易度は高い傾向にあります。
また、アークレイの選考では、スキルのマッチ度はもちろんですが、お人柄や志向性も見られるのが特徴です。

タイズではアークレイに詳しい担当コンサルタントがいますので、「どういう人を求めているか」を適切にお伝えさせていただきます。転職をお考えの際はお気軽にご相談ください。

1-3.どういうスキルや経験が必要?

学歴や業界のキャリア、英語力などのスキルが標準で必要となってきます。ただし求人によって求められるスキル経験は異なりますので、詳しくはコンサルタントにご相談ください。

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
    転職支援実績

2.募集している求人情報

2-1.中途採用している職種

アークレイでは以下の職種で求人募集されています。

機械設計
電気回路設計
ソフト設計
診断薬開発
研究開発
学術
薬事
営業
システムエンジニア
社内SE
人事

※上記は一例で、時期によって異なります。

2-2.募集している求人情報 ※一例

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
    転職支援実績

3.アークレイへ転職する方法

3-1.求められる人材

選考対策の前に、まずはアークレイが求めている人材を把握しましょう。採用サイトには以下のように掲載されております。

Q:アークレイでは、どんな人材を求めていますか?
A:挑戦意欲が高い方や企業理念に深く共感いただける方です。
アークレイでは、会社はあくまで「舞台」であるという考えがあります。この舞台で、形式にとらわれることなく自由に舞える人が活躍をしています。 具体的には、一つの専門知識を武器に色々な分野の知識・技能を貪欲に習得し、自分の考えでより良いやり方へと変えていく。そんな「挑戦意欲の高い人」を求めています。

参考:採用サイトFAQ

アークレイはチームでの成果を重視する傾向にあり「コミュニケーション能力」はポイントであると言えます。また、幅広いスキル磨きたいなど、「成長意欲の高さ」を求められていると考えられます。

3-2.応募書類は何が必要?面接は何回?

選考は以下の流れで進行します。
※一次面接の前にWEBテスト・(英語テスト)を実施する場合もございます。

  1. 一次面接(WEB)
  2. WEBテスト(SPI)・英語テスト(CASEC)※英語必須ポジションのみ
  3. 最終面接(WEB)
  4. 内定

3-3.転職成功させるコツは?

これまで高い転職決定率で何人もアークレイへ転職成功させている担当コンサルタントに、転職成功のコツを確認しました。

松本 和香

担当コンサルタント
松本 和香

アークレイは受け身ではなく自発的に考え行動できる方がマッチする会社です。
ご自身のご経歴の棚卸しに加え、アークレイで何がしたいか、何ができるのか、明確なキャリアプランを話せるようご準備いただくことが大切です。
面接は和やかな雰囲気で行われますので、肩の力を抜いてリラックスして臨んでいただければと思います。

Webサイトで記載できる内容は限られてしまいますが、求人へのご応募・転職支援サービスのお申し込みをいただければ、もっと具体的な情報をご提供させていただきます。

連日、アークレイとやりとりしているコンサルタントが、

  • アークレイが求めている人材
  • 現在の状況や想定される年収
  • 応募書類や面接のアドバイス

など詳細にアドバイスさせていただきますので、転職をご検討の方はお申し込みください。

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
    転職支援実績

4.年収について

4-1.年収はどれくらい?

年収は600万円程度と高水準。

年収は600万円程度と高水準。管理職になれば800万円代以上になるケースもあります。

モデル年収:28歳/組み込み開発/492万円(残業20H・住宅手当込み)
32歳/研究開発/522万円(残業20H・住宅手当込み)
33歳/研究開発/595万円((残業20H・住宅手当、子ども手当(1人) 込み)
※あくまでモデル年収であり、実際には異なる可能性があります。

4-2.福利厚生は充実している?

様々な福利厚生制度が充実

アークレイの福利厚生は、非常に充実しております。
e-learningなどの「教育制度」が整っていることに加えて、借上社宅制度、住宅手当、住宅補助手当、通勤交通費、子女手当、資格手当などがあります。特に借上社宅制度は、家賃のうち自己負担額が15%~20%程度で済むケースがあり、嬉しい制度と言えます。

参考:募集要項・福利厚生

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
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5.企業・事業について

5-1.アークレイってどんな会社?

糖尿病の指標となる血糖値、ヘモグロビンA1cの測定装置を世界で初めて開発した京都発の医療機器メーカー。

設立 1960年6月10日
代表者 代表取締役 八尾 行俊
本社所在地 京都市上京区岩栖院町(がんすいんちょう)59 擁翠園(ようすいえん)内
売上高 592億円(2022年10月期)
連結従業員数  2,355名(2022年11月1日現在)

参考:会社概要

5-2.どんな事業を行っているの?

アークレイは医療領域において製品を製造・販売しております。

血液や尿などの検査に用いる「医療用分析装置」や「体外診断用医薬品」を製造。それらは大病院、検査センターから、動物病院、家庭など様々な場所で使われおり、医療の発展を担っています。
また近年は歯科医療や美容・アンチエイジングなどヘルスケア領域へも事業を拡大しています。

5-3.経営理念は?

アークレイの企業理念を見ていきましょう!
公式HPには以下のように記載されています。

アークレイ経営理念

「不撓不屈」とは・・・「強い意志をもって、どんな苦労や困難にもくじけないさま」

また、アークレイはミッションとビジョンを掲げておられます。

ミッションビジョン

参考:企業理念

5-4.会社としての強みや特長は?

アークレイの強みは、糖尿病検査のパイオニアメーカーとして業界認知されており国内トップクラスシェア商品多数あることです。
具体的には、自己血糖測定器や糖尿病検査(HbA1c)装置の高いシェアを誇っています。

・自己血糖測定器:国内シェア約45%、世界シェア約7%
・糖尿病検査(HbA1c)装置:国内シェア約40%

5-5.今後の展望は?

今後は海外売上比率をあげるため、よりグローバル規模での成長を見据えています。
売上規模としては1000億円を掲げ、うち現状海外比率が50%程度ですが今後は70%程度までもっていくことを目標とされております。

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
    転職支援実績

6.業績について

業績イメージ

6-1.業績の状況は?

アークレイの業績は好調であり安定しております。

・2019年度 売上:563億円
・2020年度 売上:516億円
・2021年度 売上:556億円
・2022年度 売上:592億円

参考:会社概要

タイズの強み

  • メーカー特化型エージェント
  • 技術職への深い知見
  • メーカーとの太いパイプと
    転職支援実績

7.社風や労働環境について

7-1.残業は多いの?有給休暇も取得できる?

一般的には20時間~40時間の企業が多い中で、アークレイの平均残業時間は18時間/月です。平均有給休暇取得日数は11日とワークライフバランスを取りやすい環境整備に注力しています。

7-2.アークレイはどんな風土の会社?

日々、アークレイに訪問し、直接社員の方とコミュニケーションしている弊社担当コンサルタントに聞きました。

松本 和香

担当コンサルタント
松本 和香

アークレイは自ら手を挙げれば仕事を任せてくれる風土があり、裁量をもって働くことができます。
そのため若手であっても様々な経験を積むことができるので、特に成長意欲の高い方にマッチします。
きずな会という社内クラブ活動支援制度があり、野球部・ゴルフ部、日本酒部など様々なクラブが活動しています。また五山の送り火イベントや、運動会など社内イベントも盛んです。
社員同士で役職呼称を禁止しており、和気あいあいとフラットに仕事を楽しめる社風です。

7-3.転勤はあるの?

アークレイはグローバル展開しており、海外での売上向上も視野にいれているため、職種によっては転勤の可能性はありますが、基本的に転勤はほぼなく、京都本社で腰を据えて働くことができます。

7-4.女性でも働きやすい?

アークレイは女性でも活躍できる環境が整っています。研究職においても女性社員の方は実際に活躍されており、以下のページでは対談が語られています。その中から印象的な箇所をいくつか紹介します。

「入社しても女性の機械系技術者は少数派とわかっていたし、学部卒ということもあって、本当にやりたいことができるのかなと正直不安でした。でも、入ってみると誰一人として性別や学歴を気にしている人がないことが実感できて、ここに来て本当によかったと思いました。」

参考:Cross Talkリケジョ対談

7-5.アークレイでのやりがいは?

アークレイでは独自のモノづくりの進め方をされています。自分の専門分野の仕事だけを縦割りで実行するのではなく、プロダクトごとに診断薬・機械・電気・ソフトの研究開発者と工場部門の製造系職種が連携。それぞれが活発に意見交換をしながらチーム一丸となって「医療機器」を創り上げていきます。
つまり、プロジェクト毎に最初から最後まで一貫してモノづくりに関われることがアークレイ社の研究開発担当者ならではの「やりがい」と言えます。

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アークレイへの転職をお考えの方へ

アークレイは医療機器分野でグローバル化も成功しているの優良企業ですが、
中途採用も比較的募集しているため、取り組み方次第で転職は十分可能です。転職をご検討されている方は、アークレイを詳細まで知り尽くしているタイズまでご相談ください。
コンサルタントが転職をサポートさせていただきます。

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